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(Technischer) Betriebsleiter (w/m/d) - Aufbau Produktionsstandorte

  • Hybrid
    • REPLOID Group AG (Wels, Oberösterreich, Österreich)
  • Fertilizer

Anlagenbau & Produktion | GreenTech | Scale-up | Projektsteuerung | Betriebsengineering | Produktionsmanagement | Operational Excellence | Karriere mit Impact | Nachhaltige Kreislaufwirtschaft

Wer wir sind

REPLOID ist Vorreiter in der Kreislauf-Bioökonomie: Durch skalierbare Upcycling-Lösungen werden organische Reststoffe – direkt am Ort ihrer Entstehung – in neue wertvolle Ressourcen und marktfähige Produkte umgewandelt, beispielsweise für die Futtermittel- und Düngemittelindustrie.  Wir sorgen musterhaft für zusätzliche Wertschöpfung und tragen maßgeblich dazu bei, dass wachsende Nachhaltigkeitsanforderungen im Umgang mit Reststoffen erfüllt werden.

#wearereploid – Wir denken langfristig und setzen neue Maßstäbe. Um unsere Mission weiter vorantreiben zu können, suchen wir Dich. Bei uns hat Deine Arbeit sichtbare Wirkung! Wenn Du mehr als „Business as usual“ suchst, Verantwortung übernehmen und Entscheidungen mitgestalten möchtest, passt Du perfekt in unser engagiertes Team!

Jobbeschreibung

Deine Mission

REPLOID REGREEN, eine Tochtergesellschaft der REPLOID Group AG, steht für eine zukunftsfähige Landwirtschaft und gesunde, widerstandsfähige Böden. Mit REGREEN entwickeln wir einen innovativen organischen Dünger, der im Rahmen regionaler Kreislaufwirtschaft als Wertstoff aus organischen Reststoffen entsteht. Für den weiteren Ausbau unserer Aktivitäten suchen wir eine technisch versierte Persönlichkeit, die den Aufbau unserer künftigen Düngerproduktion maßgeblich mitgestaltet. Egal, ob Du bereits ein gestandener Profi mit Führungserfahrung bist oder als ambitionierte:r Prozessingenieur:in den nächsten großen Karriereschritt machen möchtest: Bei uns kannst Du Verantwortung übernehmen und Deine Ideen in die Praxis umsetzen. Mit uns baust Du die Produktionsanlagen der Zukunft und trägst einen maßgeblichen Anteil zur Umsetzung unserer Mission bei!

Deine Aufgaben

  • Gesamtheitliche Verantwortung für den Aufbau eines Netzwerkes von Produktionsanlagen bestehend aus Kooperationen, Lohnproduktion oder eigenen Anlagen – von der Suche und Auswahl geeigneter Standorte bis zum laufenden Betrieb

  • Eigenverantwortliche Steuerung der Genehmigungs- und Behördenverfahren inkl. Vertretung gegenüber Behörden und Sachverständigen

  • Verantwortung für Aufbau, Inbetriebnahme und Übergabe der Produktionsstandorte in den Regelbetrieb

  • Koordination interner und externer Projektbeteiligter mit Blick auf Termine, Kosten und Qualität

  • Laufende Evaluierung der Produktionsprozesse und Ableitung von Maßnahmen – von der Anlieferung der Rohstoffe bis zu Verpackung und Versand

  • Auswahl, fachliche Aus- und Weiterbildung sowie disziplinarische Führung der Produktionsmitarbeitenden vor Ort

Das bringst Du mit

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Universität), z. B. in Maschinenbau, Anlagenbau, Produktions- oder Verfahrenstechnik

  • Erfahrung in Betriebs- oder Produktionsleitung oder im Projektmanagement – idealerweise ergänzt um Kenntnisse in Pelletierung und Trocknung von Produkten

  • Erste Praxis in der Abwicklung von Genehmigungs- und Behördenverfahren sowie kaufmännisches Grundverständnis für Kosten- und Terminsteuerung

  • Erste Führungserfahrung in einem technischen Umfeld (Betriebs-, Produktions- oder Projektleitung); alternativ fundierte Erfahrung in der Prozess- und Verfahrenstechnik mit dem Anspruch, in eine Führungsrolle hineinzuwachsen

  • Ausgeprägte Projektmanagementkompetenz sowie sichere Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

  • Reisebereitschaft (rd. 50 %) sowie Führerschein der Klasse B

Das bieten wir Dir

  • Die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen

  • Ein dynamisches, wachsendes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum

  • Firmen-PKW zur privaten Nutzung

  • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur

  • Echter Teamspirit mit regelmäßigen After-Work- und gemeinsamen Sport-Events

  • Das kollektivvertragliche Mindestgehalt lt. Kollektivvertrag Information & Consulting liegt bei € 3.933,50 monatlich auf Basis Vollzeit. In Abhängigkeit von Erfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung.

oder